Acquérez les bases de l’autonomie numérique et développez des soft skills pour booster votre insertion professionnelle. Cette formation combine l’apprentissage des outils numériques (ordinateur, email, internet) et le développement des compétences interpersonnelles (communication, présentation, travail en équipe).
« ILLECTRONISME »
Séquence 1 : Découvrir l’ordinateur et lever les freins du stress informatique
Séquence 2 : Maitriser les fonctionnalités d’une boite mail
Séquence 3 : Découvrir les autres outils numériques (smartphone, tablette)
Séquence 4 : Naviguer sur Internet
Séquence 5 : Utiliser le distanciel dans son activité professionnelle et personnelle
Séquence 6 : Découvrir l’univers des réseaux sociaux
Séquence 7 : Réussir ses e-démarches
Séquence 8 : Découvrir les services de Pôle Emploi
Séquence 9 : Découvrir les services de la CAF
« SAVOIR-ETRE »
Séquence 1 : Renforcer ses compétences en communication
Séquence 2 : Soigner son Image et avoir une présentation adaptée à son secteur d’activités professionnelles
Séquence 3 : Développer des aptitudes à travailler dans le cadre des règles définies d’un travail d’équipe
Séquence 4 : Développer des aptitudes organisationnelles
PUBLIC :
Cette action s’adresse à plusieurs publics issus des structures d’insertion du bassin de Montbéliard.
• Chômeurs de très longue durée (24 mois ou plus)
• Personnes qui touchent des minimas sociaux (RSA, ASS, AAH)
• Jeunes de moins de 26 ans en grande difficulté
• Travailleurs reconnus handicapés
PREREQUIS :
• Être volontaire
• S’engager dans le parcours des 24h/thématique + 6h d’ac- cueil et de bilan
Il n'y a pas de mesure de prérequis, seulement un test de positionnement afin de personnaliser le parcours de formation :
• Test de positionnement effectué en début de session afin de construire un parcours qui réponde aux besoins de chacun et qui permette d’adapter le contenu.
• Apport théorique de l’intervenant
• Supports d’exercices contextualisés à l’environnement profes- sionnel et personnel
• Plateforme NOVAFRATE – Plateforme de e-learning
(quiz, mise en situation...)
30 heures au total
• 24heures pour le Module Numérique + 6h d’accueil et de bilan.
• 24heures pour le Module Savoir-être+ 6h d’accueil et de bilan
La certification a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes :
Actions de formation
Bilans de compétences
Actions permettant de faire valider les acquis de l’expérience
